СОДЕРЖАНИЕ
Все мы знаем труд школьного учителя с детства. Но не все знают «закулисную» жизнь преподавателя. Это не только заполнение журналов и проверка тетрадей — это масса конкурсов, мероприятий, конференций. Так что пожить ему для себя особо некогда.
Лучшая защита — нападение!
В России бытует мнение, что труд учителя ценится не слишком дорого. Да так оно и есть. Это хорошо стало проявляться последние года полтора, когда экономические проблемы страны стали снижать реальные доходы людей. Цены растут, коммуналка дорожает, а зарплата даже не индексируется. Нет даже никаких обещаний. Про «майские указы» Путина забыли все. Но чтоб отвлечь педагога от холодильника, есть хороший способ — нагрузить его дополнительной работой. Думать о повышении зарплаты будет некогда.
Олимпиады, классное руководство, методические конференции, совет профилактики, симпозиумы — это лишь скромный перечень побочной нагрузки, которая если и оплачивается, то символически. Если всё это идеально выполнять, то не хватит ещё одной жизни. Подобный подход позволяет «держать в узде» миллионы. Ведь всегда есть повод прийти в школу и устроить проверку. И никому нет дела, что современные дети сильно деградируют, качество реальных знаний снижается. Всегда проверяется бумажная работа, а к бумажке придраться — проще всего.
Меньшее из зол
Совсем не плохо, когда администрации школ, городов, регионов устраивают соревнования и конкурсы среди педагогов. Чудесно, если за призовое место есть денежное поощрение. Это хороший стимул, материальная поддержка. Что полезного даёт подобный конкурс:
- Побуждает стремление к совершенству.
- Улучшает педагогические качества.
- Сплачивает коллектив.
- Улучшает обмен опытом.
- Помогает проявить себя, самореализоваться.
- Оттачивает профессиональные навыки.
Не обязательно конкурс может быть строго привязан к педагогической деятельности и определённой науке. Это может быть состязание в стиле «А ну-ка, девушки». Ведь хороший педагог — он хорош не только у доски. Он может проявить себя в творчестве, искусстве, кулинарии или спорте. Грамотно выбранный и правильно организованный конкурс может отвлечь от серых будней и проблем, даже если участие в нём бесплатно.
Общегосударственный уровень
Конкурс «Учитель года России» проводится каждый год, с 1992 года. Сложно назвать причину, по которой он не состоится в 2017 году. Задача этого мероприятия — определить лучших из лучших. Миссия соревнования — находить таланты, способные генерировать свежие идеи для системы школьного обучения. Эти идеи должны способствовать повышению качества преподавания. Конкурс почти всегда проводится в начале учебного года. Проходит он в 3 этапа. По ходу проведения учитель участвует в некоторых заданиях. Первый этап:
- Размещение информации по своему предмету в сети Интернет.
- Устное представление своего педагогического таланта.
- Показательный урок.
- Беседа с учениками по профильному предмету.
- Беседа с родителями на острую тему, обсуждение решения определённой проблемы.
На втором этапе преподаватель даёт мастер-класс. На третьем участвует в круглом столе с представителями Министерства образования РФ. До финишной черты доходит 15 участников. Абсолютный победитель на год становится общественным советником министра образования. О финансовых поощрениях не упоминается. Но умный, грамотный и предприимчивый человек всегда использует полученные дивиденды. Перед ним будут открыты более широкие перспективы в образовательной среде.
Примечательный факт — мужчин в школьном образовании в 11 раз меньше, чем женщин. Но именно мужчины преобладают в ранге «Лучший учитель года России». И самые талантливые учителя работают не в центре, а в глубинке. Москвичи очень редко становятся призёрами, что лишний раз доказывает, что нужда и тяготы — путь к успеху. А сытость притупляет творчество и изобретательность. На старте конкурса обычно более 100 человек. Самый молодой призёр — Александра Филлипенко. Ей было всего 23 года.
В ногу со временем
Какие основные аспекты и идеи можно взять для конкурса наших дней? Время диктует свои условия, которые должны отражаться и на работе преподавателя. Вот что актуально для современной России:
- Отличное знание компьютера, умение пользоваться информационными технологиями.
- Небывалый всплеск патриотизма в стране, интерес к истории.
- Умение оптимизировать свою деятельность. Это общая тенденция сложного экономического положения. Прекрасно, если учитель знает несколько предметов, может легко перестраиваться, имеет вторую специальность.
- Креативность и гиперактивность современных детей. Надо уметь с ними ладить, найти общий язык, понимать их.
- Помнить об общечеловеческих ценностях, идеях мира и добра.
Учитель, который честно победил на конкурсе любого уровня, сможет добиться больших успехов, выжить в это сложное рыночное время. Любой кризис заканчивается, а знания остаются вечными ценностями.
Пример урока, преподаватель которого участвует в профессиональном конкурсе, можно посмотреть на видео:
| Средняя зарплата учителя в России за год: | 3600 долларов. |
| Средняя зарплата рядового учителя в США в месяц: | 2900 долларов. |
| Льготы учителя: | стаж, отпуск 2 месяца, бесплатный медосмотр, субсидии на коммуналку (в сельской местности). |
| Первый конкурс «учитель года России»: | 1992 год. |
| Льготный стаж для преподавателя: | 25 лет. |
| Число «Учителей года СССР»: | двое. |
| Процент мужчин в школьном образовании: | 9! |
На эпиграф:
«Есть женщины в школах российских». Эту перефразированную классическую строчку можно произнести о современном педагоге. Это не просто источник знаний и строгости, но и продвинутый человек во всех отношениях. А атмосфера состязания поможет выбрать лучших из лучших!
Заметили опечатку на сайте? Выделите ее и нажмите Shift + Enter или кликните сюда чтобы информировать нас
Загрузка...